https://vsezdorovo.com/my-vam-perezvonim-oshibki-na-sobesedovanii-iz-za-kotoryx-ne-berut-na-rabotu-6345/
«Мы вам перезвоним»: ошибки на собеседовании, из-за которых не берут на работу
«Мы вам перезвоним»: ошибки на собеседовании, из-за которых не берут на работу | 01.06.2020 | Всё Здорово
«Мы вам перезвоним»: ошибки на собеседовании, из-за которых не берут на работу
В статье разберем как нужно себя вести на собеседовании и моменты, из-за которых вам, вероятнее всего, откажут в работе.
20200601T1226
20200601T1226
20221221T0703
/html/head/meta[@name='og:title']/@content
/html/head/meta[@name='og:description']/@content
В статье разберем как нужно себя вести на собеседовании и моменты, из-за которых вам, вероятнее всего, откажут в работе. [caption id="" align="aligncenter" width="1026"] Фото m.naim.ru[/caption]
Возможно, это уже 30-ое собеседование, по результатам которого вам объявили, что перезвонят, а телефон не издает ни звука. Вы уже понимаете, что больше это продолжаться не может, что вам необходима работа и заработок. Предлагаем разобрать основные причины, по которым вам могут отказать в работе.
Неаккуратный внешний вид. В зависимости от того, на какую должность вы претендуете, необходимо и соответственно одеться. Стиль должен быть сдержанным и деловым. Думаем, не стоит приходить со слишком ярким макияжем, маникюром или в откровенной одежде.
[caption id="" align="aligncenter" width="895"] Фото thebalancecareers.com[/caption]
Негативное настроение. Важно на собеседовании быть позитивно-настроенным, чтобы с вами было приятно и легко общаться. Не стоит упоминать о недостатках бывшего работодателя или организации.
[caption id="" align="aligncenter" width="1200"] Фото zen.yandex.ua[/caption]
Непонимание деятельности компании. Важно перед собеседованием изучить историю развития компании, определить их сильные и слабые стороны. Заранее составить список вопросов, которые вы хотели бы задать о будущей работе. Так работодатель или рекрутер будет видеть, что вы заинтересованы и понимаете суть собеседования.
[caption id="" align="aligncenter" width="1200"] Фото zen.yandex.ru[/caption]
Обсуждение личных проблем. Стоит понять, что работодателю не интересна ваша личная жизни и трудности в ней. Ему лишь важно устроить такого сотрудника, который будет приносить пользу компании.
[caption id="" align="aligncenter" width="1995"] Фото legacymedsearch.com[/caption]
Разговор только о себе. Как уже отмечалось в пункте выше, важно определить на собеседовании, чем вы можете быть полезны компании и за что вы, собственно, будете получать деньги.
[caption id="" align="aligncenter" width="1185"] Фото cleverstaff.net[/caption]
Заметьте, что опыт работы и какие-то еще важные требования в меньшей степени повлияют на исход собеседования. Почему? Потому что такие вопросы были определены еще до собеседования по результатам рассмотрения вашего резюме. На встречу вас пригласили для того, чтобы убедиться в вашем опыте и определить вас, как работника. Соблюдение всех вышеописанных мер принесет благоприятный результат собеседования.
Новости
ru-RU