:s[sd]:
В Российской Федерации с зарплаты наемного работника взымается несколько различных видов налогов. В том числе 13% налог с заработной платы, НДФЛ зависящий опять же от зарплаты. А так же налог берется с премии если таковая имеется.:f[sd]:
:s[mt]:
- Налоговый кодекс Российской Федерации
- производственный календарь для составления штатного расписания
- само штатное расписание
- график фактического отработанного сотрудником времени
:f[mt]:
:s[st]:
- В каждой организации должно быть назначено ответственное лицо за расчет и удержание подоходного налога. Согласно справочнику квалификационных характеристик профессий работников эти обязанности исполняет бухгалтер по расчету заработной платы. Если предприятие небольшое, то начислением подоходного налога занимается ответственное лицо, назначенное руководителем организации.
- Сумма налога, которая будет удержана с дохода физического лица, зависит от величины полученного им дохода, подлежащего налогообложению.
- Единая ставка НДФЛ для резидентов РФ составляет 13%. Подоходный налог начисляется на сумму полученную работником по тарифным ставкам, окладам, премиям, любым компенсационным начислениям (например, доплата за работу в ночное время). В случае получения работником единовременного пособия или материальной помощи, подоходный налог из этих сумм не удерживается.
- Если в организации не предусмотрено удержание НДФЛ во время выдачи заработной платы сотруднику, то он обязан самостоятельно уплатить 13% подоходного налога, обратившись в уполномоченные налоговый органы.
- Для расчета НДФЛ берется оклад, который закреплен в штатном расписании. В случае выплат премий или надбавок эти суммы прибавляются к окладу, и из общей полученной сотрудником суммы вычитается 13%.
- Если сотрудник работал неполный месяц, был на больничном или уходил в отпуск, нужно вычислить его средний заработок. Для этих целей выплаты полученные сотрудником в соответствующий период, включая оклад, премии и надбавки, делятся на число дней в этом периоде. Сумму, которая получилось необходимо умножить на фактическое количество отработанных дней, а уже из полученной суммы удерживают подоходный налог.
- Так же НДФЛ удерживается из фонда оплаты труда сотрудников, не состоящих в штатном расписании за выполнение работы по договорам подряда. Исключением являются договора, заключенные на проведение работ с индивидуальными предпринимателями.
- Перечисление НДФЛ в бюджет должно произойти не позже даты получения средств на выплату заработной платы из банка. Рекомендуем использовать правила данные выше при расчете и удержании налога с физических лиц.
:f[st]:
:s[nt]:
- Различные взыскания с доходов частных лиц, например алименты, судебные решения и прочее, всегда производятся после уплаты налогов с оставшихся сумм, помните это.
:f[mt]:
