Как найти работу за рубежом.

Описание вопроса

Кажется, так было всегда — тот, кто не смогу реализовать свои амбиции и добиться определенного карьерного роста на своей родине, делал все возможное для того, чтобы уехать в другую страну и попытать счастья там. Сегодня ситуация та же. Выпускники вузов, домохозяйки, менеджеры с большим стажем работы, компьютерщики — да все, кто готов рискнуть, ищут варианты заработка в Европе, США, Австралии, некоторые даже в Африку подаются. Иногда успешно, иногда возвращаются в родную Украину или Россию, так ничего и не добившись. Давайте попробуем разобраться, как же реализовать карьерные амбиции за рубежом, причем реализовать успешно, чтобы никогда не пожалеть о том, что отважился на риск, бросил родной дом и уехал на заработки.

Вам понадобится
  • Доступ в Интернет
  • Высшее образование (в противном случае вам вряд ли удастся найти хорошую работу)
  • Продвинутый уровень владения английским языком или языком той страны, в которую вы хотите уехать. В идеале необходимо знать еще хотя бы один иностранный язык
  • Загранпаспорт
  • Информация о местонахождении ближайшего посольства/консульства той страны, куда вы собираетесь ехать на заработки
  • Бдительность, внимательность, терпение, активность
  • Просто прекрасно, если у вас есть знакомые, которые уже нашли работу за рубежом и могут поделиться с вами всеми тонкостями вопроса

Пошаговое решение
  • Для начала определитесь со страной/списком стран, куда бы вы хотели уехать. Не стоит впадать в крайности и мечтать найти работу в Буркина-Фасо или Молдавии только потому, что вам нравится название государства. Будьте реалистом, загляните в Интернет и почитайте, в каких зарубежных странах требуются работники-иммигранты. От этого и «пляшите», определяясь с желаемой страной.
  • Опять-таки с помощью Интернета изучите»рынок труда» в государстве, на котором вы остановились. Для этого погуляйте по сайтам с вакансиями, загляните и на отечественные биржи (иногда иностранные компании выставляют свои вакансии и у нас). Посетите официальные правительственные сайты государств, там зачастую можно найти полезную информацию о специальных программах для иммигрантов. Могут серьезно помочь и форумы, на которых вы найдете сведения о том, как открыть визу, где искать работу, как составить резюме и отзывы о различных фирмах.
  • Разместите свои резюме на всех доступных и более-менее популярных биржах вакансий. Чем больше резюме вы опубликуете, тем выше ваши шансы получить хотя бы несколько предложений о работе. Можно также отправить резюме по форме «Обратная связь» с сайта понравившейся вам фирмы или предприятия. Бывают случаи, что такие варианты оказываются действенными.
  • Обязательно обращайте внимание на официальное оформление. Это станет для вас залогом того, что вас не будут беспокоить иммиграционные службы, а также поможет вам в будущем в случае необходимости получить вид на жительство.
  • Постарайтесь найти должность, которая вам будет действительно по душе. Знаю, это не так просто, да и не каждая профессия, полученная в нашей стране, будет востребована за рубежом. Но, поверьте, поработав несколько месяцев на должности, которая вам ненавистна, вам уже и денег никаких не захочется.
  • Если вы выбрали то, что вам нравится и чем хотите заниматься, можно начинать оформлять документы. Обычно работодатели берут на себя всю «бумажную» волокиту. Вам необходимо просто быть бдительным и обязательно внимательно читать все документы, которые предоставляются вам на подпись (самый важный — контракт). Обязательно задавайте интересующие вас вопросы, уточняйте неясные вам моменты. Лучше выяснить все в родной стране, чем приехать за границу и узнать, что что-то не так вдали от родных и друзей.
  • В идеале стоит пройти собеседование на желаемую должность. Тогда вы сможете наглядно ознакомиться с системой, очно познакомиться с работодателем, выяснить в реале все интересующие вас моменты, оговорить заработную плату, возможность отпуска и больничного. Все расходы в таком случае работодатель обычно берет на себя.
  • И последний совет. Не хватайтесь за первое попавшееся предложение. В то же время не стоит перебирать вакансиями, находя в каждой по сотне минусов. Будьте объективны, выбирайте работу на перспективу, нормально оплачиваемую, в идеале — с социальным пакетом (что возможно, повторюсь, только в случае официального трудоустройства). Удачи вам в нелегком поиске!

Обратите внимание
  • Страны, в которых наблюдается реальная нехватка кадров, зачастую упрощают получение визы и оформления сопутствующих документов для иностранных работников и идут на множество уступок в плане заработной платы, аренды жилья и т.п.
  • Ни в коем случае не «ведитесь» на объявления о баснословных заработках в сомнительных компаниях, особенно если к соискателям не предъявляется элементарных требований (образования или знания языка). Вам ведь совсем не хочется стать жертвой мошенников, правда?

Схожие публикации

Сообщения

Ссылка

MargaritaLuka, Ну не скажите. немало примеров есть, даже среди моих знакомых. особенно из сферы IT

0
Ссылка

По-моему, хорошую работу за границей можно получить лишь в том случае, если образование получалось там же. Без этого вряд ли стоит пытаться.

0
Ссылка

По моим наблюдениям, уезжают как раз те, кто может добиться карьерного роста, просто он их не устраивает. Это если говорить о тех, кто едет на квалифицированную работу.

0