:s[sd]:

В Российской Федерации с зарплаты наемного работника взымается несколько различных видов налогов. В том числе 13% налог с заработной платы, НДФЛ зависящий опять же от зарплаты. А так же налог берется с премии если таковая имеется.:f[sd]:

:s[mt]:

  • Налоговый кодекс Российской Федерации 
  • производственный календарь для составления штатного расписания 
  • само штатное расписание 
  • график фактического отработанного сотрудником времени 

:f[mt]:

:s[st]:

  • В каждой организации должно быть назначено ответственное лицо за расчет и удержание подоходного налога. Согласно справочнику квалификационных характеристик профессий работников эти обязанности исполняет бухгалтер по расчету заработной платы. Если предприятие небольшое, то начислением подоходного налога занимается ответственное лицо, назначенное руководителем организации. 
  • Сумма налога, которая будет удержана с дохода физического лица, зависит от величины полученного им дохода, подлежащего налогообложению. 
  • Единая ставка НДФЛ для резидентов РФ составляет 13%. Подоходный налог начисляется на сумму полученную работником по тарифным ставкам, окладам, премиям, любым компенсационным начислениям (например, доплата за работу в ночное время). В случае получения работником единовременного пособия или материальной помощи, подоходный налог из этих сумм не удерживается. 
  • Если в организации не предусмотрено удержание НДФЛ во время выдачи заработной платы сотруднику, то он обязан самостоятельно уплатить 13% подоходного налога, обратившись в уполномоченные налоговый органы. 
  • Для расчета НДФЛ берется оклад, который закреплен в штатном расписании. В случае выплат премий или надбавок эти суммы прибавляются к окладу, и из общей полученной сотрудником суммы вычитается 13%. 
  • Если сотрудник работал неполный месяц, был на больничном или уходил в отпуск, нужно вычислить его средний заработок. Для этих целей выплаты полученные сотрудником в соответствующий период, включая оклад, премии и надбавки, делятся на число дней в этом периоде. Сумму, которая получилось необходимо умножить на фактическое количество отработанных дней, а уже из полученной суммы удерживают подоходный налог.  
  • Так же НДФЛ удерживается из фонда оплаты труда сотрудников, не состоящих в штатном расписании за выполнение работы по договорам подряда. Исключением являются договора, заключенные на проведение работ с индивидуальными предпринимателями.
  • Перечисление НДФЛ в бюджет должно произойти не позже даты получения средств на выплату заработной платы из банка. Рекомендуем использовать правила данные выше при расчете и удержании налога с физических лиц. 

:f[st]:

:s[nt]:

  • Различные взыскания с доходов частных лиц, например алименты, судебные решения и прочее, всегда производятся после уплаты налогов с оставшихся сумм, помните это.

:f[mt]:

Читайте также: